Neomedic Centro Integral, se proyecta como una institución líder, de alto impacto a nivel local y regional. Con reconocimiento por su compromiso, profesionalismo, experiencia y contribución en el incremento del desarrollo , calidad de vida y realidad social; como un precursor de la mejora continua en el equilibrio físico, mental y emocional de niños, adolescentes,familias, y sociedad en general, siendo capaces de autodirigirse y enfrentarse a las exigencias, situaciones y conflictos de la vida cotidiana y desenvolviéndose íntegramente en todas las esferas de la vida. OBJETIVOS
• Proporcionar atención para la salud de alta calidad a precios accesibles para la comunidad en general.
• Consolidación y crecimiento, aportando experiencia y medios para ofrecer una mayor cobertura sanitaria privada.
• Contar con un equipo de profesionales con ética y con auténtica vocación de servicio al paciente.
• Generar oportunidad de crecimiento a personas profesionales.
• Mantener la preparación continua de cada uno de los prestadores de servicios para la realización personal, profesional y el bienestar del usuario. Es el reconocimiento de la diversidad de los individuos, de sus derechos, libertades y cualidades, proporcionando un trato digno, tolerante y cordial ante sus necesidades de salud, teniendo siempre presente su derecho a la información sobre su estado de salud.
• Equidad. Asegurar igual acceso a los servicios existentes a todo usuario que desee ser atendido ante la misma necesidad de salud.
• Integridad y compromiso ético. La garantía de un desempeño humanista, transparente y ético frente a las necesidades de salud de las personas.
• Innovación. La disposición y capacidad para generar cambios y soluciones novedosas basadas en evidencias, en beneficio de la institución y de los usuarios.
• Trabajo en equipo. La capacidad de crear sinergias entre el personal de salud y los usuarios, para garantizar hábitos saludables y la adherencia a los tratamientos indicados, buscando el bien colectivo, por encima de cualquier interés personal.
• Honestidad. Actuar con rectitud frente a las necesidades en salud de cada uno de los usuarios.
• Responsabilidad. Dar cuenta sobre las acciones que se lleven a cabo en materia de salud de los usuarios.
