WerkGeluk & GroeiKracht - Mirjam de Rooij

Startpagina
Nederland
Limbricht
WerkGeluk & GroeiKracht - Mirjam de Rooij

Routebeschrijving Website

Werkgeluk- & veerkrachtadvies | Mentale vitaliteit & inzetbaarheid | Minder verzuim, duurzame groei | Voor mens & organisatie

03/11/2026

Vandaag had ik een mooi gesprek met een jonge dame. Ze vertelde hoe ze het vertrouwen voelt van haar teamleden om spannende situaties aan te gaan.

Ze durft, probeert, reflecteert en ze stelt zichzelf kritische vragen.

Dat is wat sociale veiligheid doet.
Weten EN voelen dat je het niet alleen hoeft te doen. Het betekent niet dat alles comfortabel is of dat iedereen het altijd met elkaar eens is. Het betekent dat je fouten mag maken, vragen mag stellen, kritisch mag zijn. Jij jezelf mag ontwikkelen, ZONDER bang te zijn om daarop afgerekend te worden.

Vanuit dat vertrouwen ontstaat ruimte:
🔸 Ruimte om te ontdekken waar je staat.
🔸 Ruimte om te bespreken waar je naartoe wilt.
🔸 Ruimte om stappen te zetten die je misschien best spannend vindt.

Volgens mij is dat een van de mooiste opbrengsten van een sociaal veilig team. Daar groeit niet alleen een mens van, daar groeit een heel team van.

Hoeveel ruimte ervaar jij in jouw team om het spannend te vinden, en het toch te proberen?

Mirjam de Rooij
WerkGeluk & GroeiKracht

27/10/2026

Ruimte voor persoonlijke groei en innerlijke transformatie ✨

Ik ben Mirjam van WerkGeluk & GroeiKracht - Mirjam de Rooij
Als werkgelukdeskundige en heler in de Meervoudige Merkaba Technieken combineer ik mijn achtergrond als psychiatrisch verpleegkundige, gespecialiseerd in angst- en stemmingsproblematiek, met positieve psychologie en energetisch werk.

In mijn individuele begeleiding kijk ik naar jou als geheel. Ik begeleid je bij het onderzoeken van innerlijke blokkades, het doorbreken van patronen en het vinden van ruimte voor vergeving, bewustwording en persoonlijke groei.

🌿 Verlang je naar meer verbinding met jezelf, innerlijke rust of beweging in wat je belemmert?

Je bent welkom om contact met me op te nemen. Ik ontmoet je graag op jouw pad naar meer bewustzijn en levensgeluk.
Liefs, Mirjam ✨

26/10/2026

Hoe ga je om met een lastig gesprek? Hoe geef je feedback zonder dat het verkeerd valt? Hoe blijf je écht luisteren als je het niet met de ander eens bent?

We komen dit soort situaties allemaal tegen. Op ons werk, in de samenwerking met collega's en in contact met ander mensen in ons dagelijkse leven.

Juist op die momenten maken softskills het verschil. Denk aan communiceren, omgaan met emoties of het bespreekbaar maken van lastige onderwerpen, actief luisteren, feedback geven en ontvangen..

Maar hoe leer je die vaardigheden écht toepassen?

Niet alleen door erover te lezen of te leren, maar juist door praktijksituaties met elkaar te bespreken. Ervaringen delen, verschillende perspectieven ontdekken en samen onderzoeken wat werkt. De frisse blik van een ander helpt jou om een situatie ineens heel anders te kunnen bekijken.

Vanuit die gedachte onderzoek ik hoe ik een online softskills-roundtable vorm kan geven: een traject van 7 weken waarin we in een kleine groep wekelijks herkenbare praktijksituaties bespreken en van én met elkaar leren.

Geen lange theorie, maar ruimte voor herkenning, nieuwe inzichten en concrete handvatten voor de dagelijkse praktijk.

Daarom ben ik benieuwd:
Welke situatie vind jij soms lastig in de samenwerking met anderen of welke softskill zou jij graag verder willen ontwikkelen?

14/10/2026

Merk je dat de ambities die je ooit had, niet meer passen bij wie je inmiddels bent geworden?

Ik herken dat gevoel. In mijn zoektocht naar wat ik wilde worden, kwam ik vooral mezelf tegen. Ik wist dat ik op mijn plek niet meer gelukkig was. Ik had behoefte aan groei en ontwikkeling, maar zag nog niet welke mogelijkheden er waren.

Pas later begreep ik dat ik zelf was veranderd, en dat het daardoor niet meer klopte om op dezelfde plek te blijven. Door open te staan voor nieuwe perspectieven ontdekte ik waar ik écht energie van krijg: mensen en organisaties ondersteunen om tot nieuwe inzichten te komen, want juist vanuit inzicht ontstaan nieuwe mogelijkheden.

Eigenlijk is veranderen niet altijd zo spannend als we denken. Het zijn vaak onze eigen gedachten, verwachtingen, de verwachtingen die we van anderen voelen en de oordelen die we daarbij hebben, die het ingewikkeld maken.

Het helpt om even afstand te nemen, om uit te zoomen en met een frisse blik naar je huidige situatie te kijken. Niet om meteen te weten wat de volgende stap moet zijn, maar om weer te zien wat er mogelijk is.

Heb jij behoefte om eens op een andere manier naar jouw ‘nu’ te kijken?

Mirjam de Rooij
WerkGeluk & GroeiKracht

02/10/2026

Generatieprobleem of gebrek aan generatiebegrip?

De babyboomer die autonomie en vrijheid waardeert of een Gen-Z’er die goede arbeidsvoorwaarden, ontwikkeling en maatschappelijke impact belangrijk vindt.

Wie heeft er gelijk?

Geen van beiden, ze kijken simpelweg door een andere bril naar werk.

Onderzoek van Paul de B**r (2026) laat zien dat generaties daadwerkelijk verschillen in hun waarden en opvattingen over werk. Maar liefst 22 van de 33 onderzochte waarden worden sterker beïnvloed door levensfase dan door generatie.

Wat zou ik het mooi vinden als we minder zouden praten over wat generaties van elkaar scheidt en meer begrip leren opbrengen voor wat mensen in verschillende levensfasen en vanuit verschillende tijdsgeesten nodig hebben om werkgeluk te ervaren.

Werkgeluk is geen one-size-fits-all. Het ontstaat waar persoonlijke waarden, behoeften en de werkomgeving samenkomen. Wie werkgeluk wil begrijpen, moet daarom verder kijken dan leeftijd of generatie en vooral nieuwsgierig zijn naar wat mensen drijft.

30/09/2026

Hoe gaaf is het dat investeren in jezelf tegelijkertijd kan betekenen dat iemand in Afrika de kans krijgt om in zichzelf te investeren?

Met enthousiasme neem ik deel aan de 3 C Mastermind Roundtable van Destiny Connect Foundation (DCF). De 3 C’s staan voor Communication, Connection & Collaboration. Een mooie basis voor persoonlijke ontwikkeling én voor hoe je met anderen samenwerkt.

Verbinding begint bij het zien, luisteren en begrijpen van elkaar. Het vraagt om aandacht, oprechte betrokkenheid en de bereidheid om samen te groeien.

Tegelijkertijd verkennen WerkGeluk & GroeiKracht en DCF hoe de inzichten en uitgangspunten van het programma ook in Nederland betekenis kunnen krijgen, en hoe we vanuit die verbinding kunnen bijdragen aan de ontwikkeling van menselijk potentieel en gemeenschappen in Afrika.

Zo wordt investeren in jezelf ook investeren in een ander.

Wat is het mooi als persoonlijke groei tegelijkertijd bijdraagt aan groei over grenzen heen. 💚

Ik hoop jullie hier binnenkort meer over te kunnen vertellen.

Er ontstaat iets moois!
Mirjam de Rooij
WerkGeluk & GroeiKracht

20/09/2026

Je kunt nog zoveel kennis en vakinhoudelijke expertise hebben. Hoe je die kennis inzet in contact met anderen, maakt minstens zoveel verschil.

Luisteren. Communiceren. Samenwerken. Grenzen aangeven. Feedback geven en ontvangen. Leiderschap nemen. Omgaan met verschil en weerstand.

We noemen het vaak soft skills.
Alsof het iets zachts of vrijblijvends is.

Terwijl juist deze vaardigheden iedere dag bepalen hoe we samenwerken, keuzes maken, omgaan met spanning en beweging creëren. Net als bij iedere andere vaardigheid geldt: je ontwikkelt ze niet alleen door erover te lezen of er een training over te volgen.

Je ontwikkelt ze door te oefenen. Door stil te staan bij je eigen gedrag. Door iets anders uit te proberen. Door feedback te ontvangen. Door opnieuw te oefenen in de praktijk.

Weten wat je anders zou kunnen doen, is één ding. Het daadwerkelijk oefenen en toepassen maakt het verschil. Dat geldt voor persoonlijke ontwikkeling én voor professionele ontwikkeling.

Daarom ben ik op dit moment betrokken bij de ontwikkeling van een mooi programma waarin juist dát centraal staat: oefenen met vaardigheden die je helpen om jezelf, je werk en je samenwerking verder te ontwikkelen.

Binnenkort vertel ik daar meer over.

Mirjam de Rooij
WerkGeluk & GroeiKracht

13/09/2026

Voel je dat je energie op is?

Dat je maar doorgaat, terwijl je eigenlijk behoefte hebt aan rust, overzicht en ruimte in je hoofd?

Tijdens een Energieherstel-sessie staan we even stil bij wat er écht speelt. Geen lange trajecten, wel aandacht voor jou en wat jij nodig hebt om weer verder te kunnen.

🌿 Van overvol naar overzicht.
🌿 Van doorgaan naar bewust kiezen.

Wil je weten of Energieherstel iets voor jou is?
Stuur mij gerust een berichtje.

Mirjam de Rooij
WerkGeluk & GroeiKracht

09/09/2026

Op zondag 20 september nodigen wij je uit om even uit de drukte te stappen. Om aan te komen, te voelen, te ervaren of gewoon te zijn op de krachtplek in onze tuin. Ook is er ruimte om je vragen te stellen en met ons kennis te maken.

Deze maan staat in een wassende fase en beweegt richting de volle maan. Een mooi moment om stil te staan bij wat zich in jou aandient en ruimte te geven aan wat er in jou wil ontstaan.

De middag is gratis. Wel vragen wij je om je vooraf aan te melden via een privébericht. Na aanmelding ontvang je het adres.

Je bent welkom.

Liefs,
Paul & Mirjam

Kun je deze middag niet? Houd onze socials in de gaten voor een volgend moment.

09/09/2026

Jazeker, ook ik ken angst, onzekerheid en twijfels.

Mensen zien mij vaak als iemand die stevig in haar schoenen staat, moeilijke gesprekken niet uit de weg gaat en dagelijks anderen begeleidt, maar ook ik heb mijn uitdagingen.

Mijn grootste angst was dat ik mijn kinderen achter zou moeten laten terwijl zij nog niet in staat waren volledig voor zichzelf te zorgen. Ik weet waar dat vandaan komt; mijn moeder is twaalf jaar geleden volledig onverwachts overleden op een van onze gezamenlijke skivakanties, en na mijn scheiding droeg ik de volledige dagelijkse zorg voor mijn kinderen in alle onzekerheden die ik (en zij) toen ervaarde. Dat zijn diepe wonden die een overlevingsstand oproepen.

Voor mij was het belangrijk om mijn ritme vast te houden: opstaan, werken, zorgen voor de jongens, niet verder kijken dan vandaag, maar ook bewust ruimte maken voor mijzelf en leren om de hulp die mij werd aangeboden te accepteren. Los komen van de overtuiging "sterk te moeten zijn" was soms al een flinke uitdaging op zichzelf.

Achteraf kan ik zeggen: wat ben ik gegroeid, en wat heeft mijn leven zich verrijkt. We hebben ervaringen op te doen door wat we meemaken. Makkelijk? Nee. Leerzaam? Ja.

Ik weet dat we veel te veel proberen te begrijpen en te beredeneren. Onze westerse cultuur is daar sterk op gericht. We willen weten waarom iets gebeurt, er een verklaring voor vinden en het liefst controle houden.

Maar wat als niet alles met ons hoofd te begrijpen is?
Wat als er veel meer is dan wat we kunnen zien, meten of beredeneren?

Je kunt proberen het weg te redeneren, maar soms vraagt iets anders om aandacht. Voor mij is het belangrijk om daarnaar te leren luisteren. Niet alles hoeft eerst logisch verklaard te worden voordat je erop mag vertrouwen. Net zoals je vertrouwt op de wifi (die je niet kunt zien) zijn er ook in en om ons lagen die niet zichtbaar zijn, maar die we wel kunnen ervaren.

Juist datgene wat je niet kunt zien of nog niet goed kunt begrijpen, kan er wél zijn.

In mijn begeleiding kijk ik daarom naar het geheel. Naar wat je denkt, voelt en ervaart, maar ook naar wat zich daaronder bevindt. Oude pijn, ingrijpende ervaringen of langdurige stress kunnen zich op verschillende manieren in ons vastzetten.

Door daar ruimte aan te geven en te durven voelen wat er gevoeld wil worden, kan er in jou weer beweging ontstaan.

𝐇𝐞𝐫𝐤𝐞𝐧 𝐣𝐢𝐣 𝐝𝐚𝐭 𝐣𝐞 𝐡𝐨𝐨𝐟𝐝 𝐬𝐨𝐦𝐬 𝐢𝐞𝐭𝐬 𝐚𝐧𝐝𝐞𝐫𝐬 𝐳𝐞𝐠𝐭 𝐝𝐚𝐧 𝐰𝐚𝐭 𝐣𝐞 𝐠𝐞𝐯𝐨𝐞𝐥 𝐨𝐟 𝐢𝐧𝐭𝐮𝐢̈𝐭𝐢𝐞 𝐣𝐞 𝐯𝐞𝐫𝐭𝐞𝐥𝐭?

Adres

Ringweg 34D
Limbricht
6141LZ

Website

http://www.werkgeluk-groeikracht.nl/, https://werkgeluk-groeikracht.nl/

Meldingen

Wees de eerste die het weet en laat ons u een e-mail sturen wanneer WerkGeluk & GroeiKracht - Mirjam de Rooij nieuws en promoties plaatst. Uw e-mailadres wordt niet voor andere doeleinden gebruikt en u kunt zich op elk gewenst moment afmelden.